Página 45 de ofertas de Trabajo de Abogacía, consultoría y asesoría (Almería)
Abogados especialistas en convenios reguladores para convenio regulador por niños
Barrio de Archilla (Almería) | 19-10-2021 | Abogados convenio regulador
Vamos a contratar un servicio de Abogado.
Abogados Civiles para proceso abierto en tribunal
Vera (Almería) | 01-05-2021 | Abogados Civiles
Vamos a contratar un servicio de Abogado Civil.
Abogados especialistas en convenios reguladores para separación
Antas (Almería) | 22-03-2021 | Abogados convenio regulador
Solicitamos un servicio de Abogado.
Abogados especialistas en convenios reguladores para separación de pareja no casada
Almería (Almería) | 07-03-2021 | Abogados convenio regulador
Necesitamos un servicio de Abogado.
Abogado de extranjería para reagrupación familiar
Las Cabañuelas (Almería) | 20-01-2021 | Abogados de Extranjería
Buenos días, mi nombre es lundo. Mi origen es de guinea bissau, tengo dos niños nacidos aquí en españa. La situación es la siguiente, mi hermana murió hace poco y a su marido le resulta difícil mantener los niños y quiere hacerme tutor legal de los menores. Y quiero que mis dos hijos y los sus dos primos tengan un hogar estable y una educación digna y por eso quiero traer a los dos menores. Necesito saber los tramites que tengo que hacer y las tarifas. Que tenga buen día un saludo.
Abogados de convenios reguladores para separación de pareja no casada
Almería (Almería) | 19-01-2021 | Abogados convenio regulador
Deseo saber precio
Abogado laboral por prestaciones
El Ejido (Almería) | 03-01-2021 | Abogados laborales
Tengo minusvalía y quiero saber si es verdad que puedo tener la paga
Abogado laboral por reclamación judicial de cantidad, expedientes
Almería (Almería) | 30-08-2020 | Abogados laborales
Antes que nada te explico mi situación, que es la misma de mis compañeros de trabajo, para que puedas entender la raíz de todas mis dudas. Cuando comenzó lo de los ertes en marzo quedé trabajando con una reducción de jornada, 30%. A finales de mayo la empresa me pidió que en lugar de trabajar 12 horas a la semana hiciera 34 para poder prestar servicio a mesas en la cafetería, y como era momento de arrimar el hombro pues lo hice sin percibir en ningún momento retribución por ese tiempo extra de trabajo. El mayor problema ha comenzado cuando han dejado de pagarme ni siquiera el 30 % por el cual estoy contratada. A estas fechas aún no me han depositado mi salario de julio, y cuando les he reclamado a mis jefes me dicen que no hay dinero para eso. Ahora me pregunto: 1. ¿Cuáles son mis opciones? 2. ¿Puede mi empresa echarme al paro que es lo que le estoy pidiendo por retrasos con mis pagos?Lo cual dadas las circunstancias sería prácticamente lo ideal porque al menos percibiría algún dinero. 3. ¿Es factible demandarles por impagos? Mis compañeros y yo, tenemos como pruebas los depósitos en las cuentas bancarias que durante dos años han sido prácticamente siempre a mediados o finales de mes, y ahora mismo ni eso. 4. Y de ser posible demandar, ¿Cómo sería? Y, ¿En qué condiciones quedaría? 5. Si mi empresa decide mandarme por completo al erte y no pagarme lo que me debe de meses anteriores, ¿Igual podría demandarles? Si les demando estoy obligada a seguir trabajando aún sin pagarme?
Abogado laboral por accidentes
Roquetas de Mar (Almería) | 13-08-2020 | Abogados laborales
Pedimos un servicio de Abogado.
Abogados laborales por despidos y dimisiones
Almería (Almería) | 28-04-2020 | Abogados laborales
Buenas tardes, me encuentro en situación de un despido improcedente el cual quieren tramitarlo como despido disciplinario.
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